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90的安全人員都干過這樣的傻事

你現在很渴,但你找不到水,面前只有一杯毒酒,請問你會不會用這杯毒酒來解渴?聽到這個問題,很多人是不是會覺得很傻,怎么可能嘛!

實際上,我們很多安全人就在做這樣飲鴆止渴的事情。

今天和大家來剖析一個案例。

某應急管理局組織對一家企業進行安全復查,結果令檢查人員瞠目結舌。實際上,該企業絕大多數隱患都沒整改,但企業復查前回復的整改報告卻顯示隱患整改率100%,而且都有整改前后的對比照片。

寫整改報告的企業安全員承認,以為應急管理局收到整改報告后,就不會再來復查了,因此就拍了一些沒有問題的現場照片來充數。

我不知道視頻前的你是否也做類似不太明智的事情。例如:

監管人員來檢查前,提前布置,刻意隱瞞有問題的現場;

體系審核或標準化評審前,幫著相關部門狂補各種記錄;

頂替老板去參加主要負責人安全培訓、考核;

每年職業病危害因素檢測時,提前停止部分超標現場的作業,……

其實這是一種典型的掩耳盜鈴的行為!有過類似行為的你,有考慮過后果嗎?

我們不妨來看兩個案例:

2019年5月,昆山市應急管理局執法人員對某公司進行執法檢查時,發現該公司提供的安全生產教育培訓臺賬中,多份試卷和考試簽到表筆跡相似。原來,該公司安全員為了應付檢查,竟頂替員工抄寫試卷,制作虛假臺賬。因此,昆山市應急管理局依法對其進行立案調查,嚴肅查處!

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2019年3月,江蘇揚州市一海底電纜項目施工工地發生升降腳手架坍塌事故,造成7人死亡。從中國裁判文書網獲悉,該案11名相關責任人獲刑。其中,胡某等人事發后參與偽造了停工整改通知書、班組安全活動記錄、安全技術交底及交底記錄等資料,胡某最終被判處有期徒刑三年。

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上述案例不難看出,偽造記錄、掩蓋事實是有可能付出代價的。

你可能因此保住了自己的飯碗,但可能毀掉你的事業,甚至讓你面臨牢獄之災。
你可能維護了單位短期利益,但只要風險不除,也許會讓單位付出更慘重的代價。
《安全生產法》第二十二條明確規定了我們安全人的職責,應及時檢查發現本單位的安全生產存在的問題,并提出改進的建議,而不是遮掩、隱瞞。
所以,不要再做類似的飲鴆止渴的傻事了。